Loop je binnen jouw bedrijf ook tegen dit vraagstuk aan? Het nadenken over deze vraag is best uitdagend gezien de emoties die er vaak bij komen kijken. Hoe kun je dit scheiden van protocollen en maatregelen die je wilt nemen tegen grensoverschrijdend gedrag en of ongewenste omgangsvormen?
Wij helpen je binnen 1 dag aan een actiegericht plan waar iedereen zich in kan vinden!
Samen met MandyvandeWetering doe ik het vooronderzoek. Wat zijn goedwerkende protocollen en of gedragscodes en wat is minder helpend. De volgende vragen komen hierbij aan bod:
· Welke protocollen zijn er al wel aanwezig en welke niet?
· Welk gedrag wordt getolereerd en welk gedrag niet?
· Wat te doen bij overtreding van de gedragscode (on)gewenste omgangsvormen?
We pakken dit vraagstuk met een groep ambassadeurs vanuit jouw organisatie op.
Tijdens een inspirerende dag gebruiken we onze onderzoeksresultaten als startpunt om te brainstormen over de inzichten en het geleerde van de afgelopen tijd, om zo te komen tot een plan van aanpak hoe om te gaan in het geval van grensoverschrijdend gedrag, inclusief een eerste aanzet tot een gedragscode of protocol voor jouw organisatie. Lees hierover meer in de flyer.
